Praca w Holandii

Niemal 5 lat temu, 1 maja 2007 r. na celowniku polskich emigrantów znalazł się kolejny kraj - Holandia otworzyła swój rynek pracy dla Polaków.

Podjęcie zatrudnienia w Holandii nie wymaga odtąd ubiegania się o pozwolenie na pracę. Polacy mogą także legalnie w tym kraju nie tylko zakładać rodziny, lecz także osiedlać się bez żadnych ograniczeń.

Praca w Holandii, jak i sama Holandia jako kraj imigracyjny i turystyczny cieszy się dość sporą popularnością. Z najnowszych badań zamieszczonych w tzw. "Diagnozie społecznej" wynika, że Holandia jest trzecim krajem, do którego chcą emigrować nasi rodacy, plasując się tuż za Niemcami i Wlk. Brytanią.

Holandia znana jest w całej Europie jako kraj liberalnego prawa i szerokiej tolerancji wobec różnych upodobań; osoby wracające z tego kraju opowiadają o "luźnym" podejściu do życia mieszkańców Holandii. Przy tych wszystkich udogodnieniach państwo to jest świetnie zorganizowane, gwarantując wysokie pensje, zarówno dla zatrudnionych tubylców jak i dla emigrantów.

Potwierdzają to statystyki - wśród członków Unii Europejskiej Holandia notuje najniższą stopę bezrobocia a płace minimalne w tym kraju wzrastają w ostatnich latach regularnie co pół roku.

Zarobki są w dalszym ciągu dość atrakcyjne, dorównując wynagrodzeniom oferowanym przez inne kraje zwłaszcza Europy Zachodniej - są np. porównywalne z bogatszymi landami Niemiec. Młody informatyk zarobi 2,5 – 4 tys. euro miesięcznie netto, a młody inżynier 2,5 – 3,5 tys. Z kolei pracownik fizyczny od 7 do 13 euro na godzinę.

Koszty utrzymania są trochę niższe aniżeli w innych krajach Europy Zachodniej, więc na "czysto" wychodzi się nawet lepiej.

Z tych powodów praca w Holandii jawi się jako atrakcyjna. Jednak wiele czynników wpływających na atrakcyjność Holandii jako miejsca pracy i życia, nie jest związanych stricte z wysokością uzyskiwanych dochodów. Różnorodność ofert sprawia, że w przeszło 16-milionowej Holandii pracuje dziś ok. 200 tys. naszych rodaków, a więc ponad 10 proc. pracujących za granicą Polaków (jeżdżą nawet ci, którzy do tej pory pracowali w Anglii). Do Niderlandów przyciąga ich szereg przywilejów, np. możliwość otrzymania wraz z pracą mieszkania służbowego. Niebagatelne znaczenia ma także to, iż Holandia znajduje się dość niedaleko Polski, co pozwala na podtrzymanie kontaktu z rodziną.

Ponadto Holandia uchodzi za kraj bardziej przyjaźnie nastawiony do cudzoziemców niż np. Niemcy, Belgia czy Francja. Holandia cieszy się dobrym wizerunkiem - Holendrzy nie okazują swojej "wyższości", o czym świadczy chociażby to, iż nie oczekują od cudzoziemców, aby Ci posługiwał się językiem holenderskim. Holandia zresztą jako jedno z pierwszych państw otworzyło rynek pracy, przygotowując oferty pracy dla cudzoziemców. Kraj ten posiada dużo lepszą i wydajniejszą sieć kontaktów z naszymi agencjami pracy niż np. Niemcy, na czym Polacy korzystają.

Ponadto ze statystyk wynika że prawie połowa Polaków jest zadowolona z samej pracy, którą wykonują w Holandii. A przede wszystkim zadowoleni są z pieniędzy, które zarabiają: aż 70% uważa, że ich pensje są satysfakcjonujące.